您可以采取协商、投诉、仲裁等方式讨回拖欠工资。根据《劳动法》等规定，用人单位不得拖欠工资，否则将承担法律责任。若不及时处理，可能影响您的生活及合法权益，甚至导致经济损失。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
老板拖欠工资可这样处理：1. 与老板协商，明确欠薪事实及还款计划；2. 若协商无果，向劳动保障监察机构投诉，提供相关证据；3. 仍无法解决，向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，提交仲裁申请书及证据材料；4. 仲裁裁决后，如用人单位不执行，可申请法院强制执行。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
处理拖欠工资，常见方式有协商、投诉劳动保障监察、申请仲裁。应先尝试与老板协商，无果后再向劳动保障监察机构投诉或申请仲裁，根据具体情况选择最合适的方式。