物业公司拖欠工资，物业公司有责任。依据《劳动法》等规定，工资应按时支付，拖欠工资违法。长期拖欠可能导致员工生活困难，影响社会稳定。
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对于拖欠工资，常见处理方式为投诉或仲裁。应先尝试与物业公司沟通，无果后到劳动监察部门投诉，或申请劳动仲裁，根据具体情况选择。
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物业公司拖欠工资需整改。操作如下：1. 与物业公司沟通，要求支付；2. 若沟通无果，收集证据，如工资条、工作记录；3. 到劳动监察部门投诉，或申请劳动仲裁；4. 必要时，可提起诉讼，维护权益。